Classe Avenir Pro Autisme - CAPA
Le projet CAPA, pour Classe Avenir Pro Autisme, est un dispositif qui propose à des jeunes adultes autistes de suivre une formation professionnelle en alternance en milieu ordinaire (dans un centre de formation d’apprentis du Groupe SOS), et de bénéficier dans le même temps d’un service d'accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) du Groupe SOS Solidarités. L’objectif est de soutenir l’autonomie, le pouvoir d’agir et le bien-être du public cible à travers un contrat de professionnalisation expérimental.
En quoi consiste le projet ?
Le projet CAPA, pour Classe Avenir Pro Autisme, est un dispositif qui propose à des jeunes adultes autistes de suivre une formation professionnelle en alternance en milieu ordinaire (dans un centre de formation d’apprentis du Groupe SOS), et de bénéficier dans le même temps d’un service d'accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) du Groupe SOS Solidarités. L’objectif est de soutenir l’autonomie, le pouvoir d’agir et le bien-être du public cible à travers un contrat de professionnalisation expérimental.
Ce CPE prépare à une qualification dans 3 métiers possibles : la restauration, les espaces verts, le conditionnement, au terme d’un parcours en alternance de 3 ans .
Les grandes étapes du projet :
- La découverte mutuelle entre les équipes du SAMSAH et du CFA, le jeune adulte accueilli et accompagné, l’évaluation précise de la situation et l’exploration des domaines de formation
- L’immersion en entreprise (stage)
- La formation en alternance
- L’accompagnement du parcours, phase de post-formation consacrée au suivi des personnes ayant bénéficié de ce dispositif, avant de passer le relais au dispositif d’emploi accompagné ou toute autre forme d’accompagnement
Pourquoi est-il innovant ?
L’innovation passe essentiellement par la combinaison renforcée entre la formation en alternance et l’accompagnement médico-social, ce dernier volet revêtant une importance notable pour les jeunes autistes. Cette articulation permet de sécuriser le parcours vers l’emploi sans éluder la partie extra-professionnelle où pourraient se développer des freins moins pris en compte dans un parcours « classique » d’alternance.
Où se développe-t-il ?
Organisme de formation ESCALE à Paris
À qui s’adresse-t-il ?
Jeunes adultes autistes de 18 à 30 ans, verbaux, qui ne peuvent accéder aux dispositifs de formation existants du fait de besoins spécifiques dans l’accompagnement
Les partenaires
- Agefiph
- Opérateurs de compétences
- Fonds social européen
- Fondation Orange
- Engie
- Région Ile-de-France
- La Cour des grands 75
Avancement et calendrier
Phase #1
- Mise en place du projet
- Constitution des équipes CFA
- Exploration et présélection des candidats
Phase #2
- Formation métier
- Evaluation continue du projet